贵州省都匀市人民医院2025年招聘18名合同制医、技人员简章

发布单位:都匀市人民医院         发布时间:2025-01-14 07:42:50

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职位列表(11)

摘要

职位数量:   11

招聘人数:   18

学历要求:   大专及以上

报名中

截止日期: 2025-07-08

工作地点:   黔南

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根据医院工作需要,现面向社会公开招聘合同制医、技人员18人。为做好本次招聘工作,特制定《都匀市人民医院招聘18名合同制医、技人员简章》(以下简称《招聘简章》)。

一、招聘原则

公开招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,采取考试与考察相结合的办法,通过公告、报名、资格审查、面试、体检、考察、公示等程序进行。

二、招聘计划及职位

详见《都匀市人民医院招聘18名合同制医、技人员岗位一览表》(附件2),岗位包含2024年所有未完成招聘计划的岗位。

三、招聘条件

(一)招聘人才条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中华人民共和国宪法,具有良好的思想政治素质,具有为人民服务的思想;

2.遵纪守法,诚实守信,善于思考,有责任心,学习能力和沟通能力强;

3.工作认真负责,积极主动,具有良好的团队意识和合作能力,能认真履行岗位职责,服从管理;

4.身体健康,具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;

5.年龄在18周岁以上(200718日及以前出生)、30周岁以内(199518日及以后出生),各岗位具体年龄要求详见附件2。本次招聘所涉及年龄计算截止日期均为202518日(含18日);

6.符合应聘岗位要求的学历、专业及其他要求。

(二)有下列情形之一者不得报考:

1.因犯罪受过刑事处罚的;

2.被开除公职的;

3.有违法违纪行为正在接受审查的;

4.尚未解除党纪、政纪处分的;

5.被依法列为失信联合惩戒对象的;

6.有其他违反党和国家法律法规等行为的;

7.不符合招聘对象、报考条件或职位所需资格条件的;

8.其他不得报考的情形。

四、报名程序

(一)发布公告

202518日在都匀市人民医院微信订阅号发布招聘公告。(本次招聘岗位含2024年所有未完成招聘计划的岗位,涉及2024年相关岗位以本次招聘公告为准。)

(二)报名方式

采取现场报名与网上报名方式相结合。

1.现场报名:现场报名地点位于都匀市人民医院行政楼3楼人事科;

2.网上报名:报名人员将需提交材料扫描件,按要求命名后,发送至邮箱:dysrmyy1122@163.com

3.报名时间:202518日至招满为止(工作日上午8:00-12:00,下午14:30-18:00);

4.联系电话:0854-7011122

(三)报名所需材料

1.《都匀市人民医院招聘合同制人员报名表》;

2.个人简历1份;

3.居民身份证原件及复印件1份;

4.毕业证、学位证原件及复印件1份;

5.学信网电子注册备案表1份;

6.资格/职称证书原件及复印件1份;

7.近期免冠1寸相片3张。

(四)资格审查

接收报名材料同时开展资格审查,各应聘者需将报名所需材料的原件一并提供至报名处。

人事科按照招聘职位相关要求进行资格审查,应聘者提供的信息和材料必须真实完整。资格审查工作贯穿招聘的全过程,任何环节如发现不符合应聘资格条件或弄虚作假的,将随时取消报名、考试和聘用资格。

(五)准考证领取

报名现场领取准考证。

(六)招考比例

本次招考不设置招考比例,医师岗位按实际报名人数开考,采取直接进入面试方式进行;技师岗位报名人数未达到3:1的采取直接进入面试方式进行,达到或超过3:1的采取笔试+面试方式进行。

五、招聘考试

应聘者资格审查合格后直接进入考试环节。

(一)笔试

1.方式:笔试采取闭卷方式进行,笔试内容为岗位相关专业知识,满分为100分,不指定相关参考书籍。

2.笔试入场资格:报考人员凭《笔试准考证》和有效居民身份证(含有效临时身份证)参加笔试。笔试前须核对证件和本人完全一致后,报考人员方可参加笔试。

3.笔试时间、地点:笔试时间、地点及相关事宜另行通知。

4.笔试成绩计算:笔试成绩按40%计入报考人员总成绩。报考人员未完成笔试科目或未取得有效成绩的,取消进入下一环节资格。

(二)面试

1.面试人员:根据招聘同一岗位笔试总成绩从高到低的顺序,按照进入面试人数与招聘计划数3:1的比例确定进入面试人选;如未达到3:1,按照实际人数确定进入面试人选。如末位出现笔试成绩并列的,一并进入面试。

2.方式:面试为结构化面试,面试成绩满分100分。因个人原因未参加面试的视为放弃此次面试资格。

3.面试的时间和地点:面试时间、地点及相关事宜另行通知。

(三)总成绩计算

总成绩采取百分制计算。

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字,考生总成绩名次出现末位并列的,面试成绩高的考生进入下一环节,若面试成绩也相同的,通过复试面试的方式,复试面试后总成绩高的考生进入下一环节。

各环节成绩在都匀市人民医院微信订阅号公布。

六、体检

(一)体检根据招聘岗位考试成绩由高到低1:1确定体检对象。自动放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,按总成绩从高分到低分依次递补。

(二)体检由都匀市人民医院组织进行,并在规定时间内由体检医院出具体检结论。对主检医生认为需要做进一步检查的,由医院研究后可进行进一步检查,并对特殊情况进行研究处理。

(三)体检标准参照《贵州省公务员录用体检通用标准(试行)》,体检费用由参加体检的应聘人员自理。对结论有疑问者,自体检结果出具日起3日内应聘人员可书面提出复检要求。复检只进行一次,体检结果以复检结论为准。放弃体检或体检不合格的,取消进入下一环节资格,空缺岗位按考试总成绩依次递补。

七、考察

经体检合格人员确定为考察对象,考察内容主要包括应聘者政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等。在考察中发现应聘者符合本简章第三条“(二)有下列情形之一者不得报考”所列任何一项的,考察结果为不合格,由聘用工作领导小组审定,取消该应聘者进入下一环节资格。因考察不合格产生空缺岗位的,根据总成绩从高到低按程序依次递补。考察工作由考务办公室具体负责实施。

八、公示与聘用

1.经考试、体检、考察合格的考生,确定为拟聘用人员,在都匀市人民医院微信订阅号公示7个工作日,接受社会监督。公示期间如有举报并经查实影响聘用的,取消聘用资格;一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。

2.拟公示期满且公示无异议或反映的问题不影响聘用的,按规定办理聘用手续,被聘用人员与医院签订劳动合同。聘用实行试用期制度,试用期满考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的取消聘用,空缺岗位根据总成绩从高到低依次进行递补。

九、薪酬待遇

1.中级及以下职称临床医师,具有执业医师资格证及住院规范化培训证书的人员,或具有研究生学历,参照都匀市人民医院编外人员薪酬制度执行;

2.中级及以上职称临床医师,并具有硕士以上学历,同时具有相关科室丰富临床工作经验者,薪资待遇面议;

3.副高级以上职称的临床医师,薪资待遇面议。

以上引进人才(临床医师),在都匀市无住房,皆可提供人才周转性住房,并按照相关政策给予安家费。

十、纪律监督

医院纪检监察室全程参与招聘监督工作,同时接受社会各界的监督。招聘全程按照《事业单位人事管理回避规定》实行回避。

十一、咨询电话

如有招聘相关信息需询问,可拨打以下电话咨询:0854-7011122

十二、本次招聘考试不指定考试用书,不举办任何培训班或委托任何个人或机构举办培训班。

附件:

附件1:都匀市人民医院招聘合同制人员报名表 .docx

附件2:都匀市人民医院招聘18名合同制医技、人员岗位一览表.xlsx



都匀市人民医院

202518


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信息来源于网络,如有变更请以原发布者为准。


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